1) Ergonomia e conformidade (NR17 / ABNT NBR 13962)

• Cadeiras: kits de braços 3D/4D, apoio lombar, troca de espuma/tecido quando a estrutura é boa.
• Mesas: altura alvo 730 ±10 mm (calços discretos), apoio de pés, suporte de monitor e bandeja de teclado.
• Guias de regulagem: cartões/QR por persona (foco, atendimento, criação).

2) Layout funcional sem obra

• Reorganize clusters: agrupe por interação e fluxo de trabalho; libere corredores principais.
• Zonas: foco, colaboração e calls com divisórias móveis, floreiras e tapetes.
• Salas herdadas: adapte para phone rooms com selagem leve e iluminação adequada.

3) Identidade visual reversível

• Adesivos vinílicos: vidros, tampos e pontos de sinalização.
• Capas/tecidos institucionais e pintura eletrostática em bases metálicas (quando permitido).
• Wayfinding: sinalização enxuta de zonas e etiqueta de uso de cabines.

4) Infraestrutura leve (sem mexer em obra)

• Calhas/canaletas de superfície e flip-tops sobre tampo para energia e dados.
• Torres de piso onde não houver pontos próximos; mantenha etiquetagem e slack de cabos.
• Acústica portátil: painéis plug-and-play, cabines phone booth desmontáveis, tapetes modulares.

5) Monte um piloto antes de escalar

Implemente um squad piloto (4–8 posições) por 1–2 semanas e colete feedback sobre conforto, ruído e cabos. Ajuste o padrão antes de replicar.