O pilar desse estudo baseia-se na alteração dos layouts de escritórios, fruto das novas formas de trabalho e liderança, onde proporcionalmente as áreas de reuniões, formais e informais tornaram-se mais relevantes em relação às áreas administrativas/operacionais. Para a estruturação deste pilar há que definir primeiramente os conceitos do novo modelo de liderança e o porquê […]
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