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Commute-Worthy: Por Que Seu Escritório Precisa Merecer o Deslocamento dos Colaboradores.

Imagine pagar aluguel de um apartamento que você usa apenas 54% do tempo. Esse é o cenário atual da maioria dos escritórios corporativos no mundo, segundo dados da JLL — uma das maiores consultorias globais de real estate corporativo.

A meta declarada dos gestores é utilização de 79%. A realidade é 54%. O gap de 25 pontos percentuais representa custo sem retorno, espaço desperdiçado e um ambiente que as pessoas simplesmente não querem usar.

Quando o Salário Deixa de Ser o Principal Fator

A pesquisa da JLL para 2026 trouxe uma virada de perspectiva: 65% dos trabalhadores entrevistados apontaram equilíbrio vida-trabalho como o principal driver de retenção — superando salário. Um escritório que exige deslocamento mas não oferece experiência de qualidade funciona contra a retenção. Esse é o princípio do que gestores de workplace estão chamando de commute-worthy office: um ambiente que justifica o esforço do deslocamento.

O Que Torna um Escritório Commute-Worthy?

  • Experiência como métrica de valor: o escritório é avaliado pela experiência que proporciona, não apenas pela metragem.
  • Biofilia funcional: 73% dos respondentes afirmaram que mais verde próximo ao trabalho melhoraria seu bem-estar.
  • Personalização e pertencimento: escritórios que refletem a identidade da empresa criam senso de pertencimento que o modelo remoto não consegue replicar.
  • Flexibilidade operacional: mobiliário modular e leveza estrutural são pré-requisito.
  • Dados e tecnologia: sensores de ocupação e analytics de uso permitem otimizar o layout continuamente.

O Papel do Mobiliário na equação

 

Dos cinco elementos acima, quatro dependem diretamente de decisões de mobiliário. Experiência, biofilia, personalização e flexibilidade não existem sem os produtos certos no lugar certo. Isso significa que a escolha do fornecedor de mobiliário passou a ser uma decisão estratégica — não operacional.

Conclusão

O escritório corporativo está em competição com o sofá de casa, com o café próximo e com o coworking do bairro. 

Em 2026, escritório bom não é escritório bonito, é o escritório que funciona para as pessoas que usam.

 

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